Campanha pela Valorização do Estágio
O Sindicato fechou parceria com coordenações de cursos de comunicação do DF (como UnB, IESB, Uniceub, UCB e Unicesp) para a realização da “Campanha pela Valorização do Estágio”. Lançada em novembro, a iniciativa tem o objetivo de levar a alunos, professores e profissionais a reflexão sobre a importância dessa prática,coibir abusos em locais de trabalho e estimular o acompanhamento dos estudantes.
Ainda há muita confusão sobre o estágio bem como sobre os direitos e deveres dos alunos. Também há denúncias de desrespeitos à legislação que trata desse assunto. A campanha fará um diagnóstico e atuar onde houver problemas para o que o estágio seja aprendizado de fato, e não uso de mão-de-obra para substituição de profissionais.
Negociações da Campanha Salarial 2015
Iniciada em fevereiro deste ano, a Campanha Salarial 2015 perdurou por dez meses. Esse período de negociações foi marcado pela insistência dos patrões de não trabalhar com a reposição inflacionária. A principal justificativa dos empresários foi a alegação de dificuldades financeiras. Para além de apresentar propostas muito aquém da reposição inflacionária, iniciando a oferta de aumento de 4,5%, os patrões também trabalharam com pacotes de maldades que retiravam os direitos já conquistados pelos trabalhadores como foi o caso de duas propostas de exclusão do pagamento do retroativo, uma no início da negociação e outra no fim.
Neste ano, os jornalistas demonstraram maior participação em todo o processo. A categoria vestiu preto durante as mobilizações e divulgaram fotos nas redes sociais, participou das assembleias e deliberou questões importantes como foi o caso do pedido de dissídio coletivo. O dissídio foi aprovado em consulta às redações e utilizado como estratégia de pressão junto ao sindicato patronal. Os jornalistas também aprovaram o estado de greve. O processo de negociação contou ainda com o pedido de mediação do Sindicato junto ao Ministério Público do Trabalho, no qual os patrões recusaram participar desse processo.
Em novembro, depois de dez meses de negociação, a categoria aprovou a proposta dos patrões sem a reposição inflacionária. A última consulta contou com a participação de 396 jornalistas, sendo 325 (82%) a favor da oferta das empresas e 71 (18%) contra.
Carteira da FENAJ
Depois de várias reclamações sobre os procedimentos da emissão das carteiras da FENAJ, o SJPDF divulgou amplamente para a categoria informações sobre o assunto. A entidade esclareceu que a emissão e renovação das carteiras são processo que estão sob a responsabilidade da direção da FENAJ, sendo os sindicatos intermediários no recebimento de documentos e encaminhamento de pedidos. A entidade deixou claro que o Sindicato não tem prerrogativa de alterar as regras, mas que mesmo assim tem cobrado da diretoria da FENAJ e de outros sindicatos a necessidade de mudar os procedimentos e tem enviado ofícios para garantir a renovação daqueles jornalistas sindicalizados que não possuem toda a documentação exigida.
Campanha “Assessor de Imprensa é Jornalista”
A primeira fase da campanha “Assessor de Imprensa é Jornalista”, que tratou da jornada de trabalho dos jornalistas, surtiu diversos resultados positivos. No início do ano, o Sindicato ganhou uma ação de adequação de jornada em favor de uma jornalista da Companhia do Metropolitano do DF (Metrô).O setor jurídico do SJPDF também já deu entrada com ações de adequação de jornada dos profissionais que atuam no Instituto Brasileiro de Museus (Ibram), na Valec Engenharia, Construções e Ferrovias S.A, na Companhia Energética de Brasília (CEB), na Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos, no Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS), na Companhia Energética de Brasília (CEB) e na Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh). A segunda fase da campanha foi lançada em agosto de 2015. Esta fase aborda a questão do vínculo empregatício, um dos temas que mais preocupa os jornalistas que atuam no setor de assessoria de imprensa/ comunicação no Distrito Federal. Os diretores iniciaram novas visitas às assessorias de imprensa de órgãos públicos, privados e organizações não governamentais.
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